Tribunale di Bologna - Sentenza n. 496/2023 del 06/07/2023 (Dott. Maurizio Marchesini)

…ropria prestazione tramite PEC, mai riscontrata, del 3010-2020, veniva notiziata del licenziamento per giusta causa, con lettera del 02-11-2020, a fronte di contestazione disciplinare del seguente ten…...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 152/2021 del 26/03/2021 (Dott. Emma Cosentino)

…XXXXXX n. 43, Milano. RESISTENTE CON RICONVENZIONALE Avente ad oggetto: Impugnazione licenziamento per giusta causa. CONCLUSIONI Il procuratore della ricorrente conclude come in ricorso perché il Trib…...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 507/2020 del 20/11/2020 (Dott. Emma Cosentino)

…effetti di cui all' art. 3, comma 1 d.lgs. 23/2015 che non ricorrono gli estremi del licenziamento per giusta causa e/o giustificato motivo soggettivo e/o giustificato motivo oggettivo e conseguenteme…...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 23/2020 del 31/01/2020 (Dott. Maurizio Marchesini)

…i e dalla documentazione depositata è emerso ed è incontestato che l' intimazione di licenziamento per giusta causa non è stata preceduta dalla prescritta contestazione disciplinare, in palese violazi…...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 465/2019 del 18/06/2019 (Dott. Emma Cosentino)

…tudio, in XXX XXXXXXXXX n. 12/9, Bologna. RESISTENTE Avente ad oggetto: Impugnazione licenziamento per giusta causa. CONCLUSIONI Il procuratore del ricorrente conclude come in ricorso perché il Tribun…...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 553/2018 del 11/07/2018 (Dott. Maria Luisa Pugliese)

…t. 3, comma 2 del D.lgs. 23/2015; in via subordinata, non ricorrendo gli estremi del licenziamento per giusta causa e/o giustificato motivo soggettivo, che fosse dichiarato estinto il rapporto di lavo…...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 387/2018 del 24/05/2018 (Dott. Maria Luisa Pugliese)

… contro C.XXXXXXXX S.P.A. con il patrocinio dell' avv. M.XXXXX G.XXXXXXX In punto a: licenziamento per giusta causa. SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Con ricorso in riassunzione, depositato in data 12 della p…...